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Actionable

Geben Sie gutes Leistungsfeedback

Ersetzen Sie die jährliche Leistungsbewertung durch regelmäßige Leistungsgespräche.

Absolvieren Sie diesen 15-minütigen Kurs, um das Thema zu verstehen.

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8 Buch

Systematische Leistungsbeurteilung

Leitfaden für die HR- und Führungspraxis
Uwe Peter Kanning u. a.
Schäffer-Poeschel, 2013
8 Artikel
Veronika Hucke
managerSeminare, 2020
7 Buch

Feedback

Nur was erreicht, kann auch bewegen
Chris Wolf und Heinz Jiranek
BusinessVillage, 2014
Book

Radical Candor

Be a Kick-Ass Boss Without Losing Your Humanity
Kim Scott
St. Martin’s Press, 2017
9 Book

The Feedback Fix

Dump the Past, Embrace the Future, and Lead the Way to Change
Joe Hirsch
Rowman & Littlefield Publishing Group, Inc., 2017
8 Book

Performance Conversations

How to Use Questions to Coach Employees, Improve Productivity, and Boost Confidence (Without Appraisals!)
Christopher D. Lee
SHRM, 2020
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