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Die neue Leadership-DNA
Buch

Die neue Leadership-DNA

Prinzipien für einen radikalen Umbau der Führung

Wiley-VCH, 2022 Mehr


Bewertung der Redaktion

8

Qualitäten

  • Umfassend
  • Systematisch
  • Inspirierend

Rezension

Mit bewährten Methoden der Unternehmensführung brechen, Pioniergeist entwickeln, Verantwortung an die Mitarbeitenden abgeben, sich Freiraum schaffen für eine neue Art zu führen – dieses Buch trifft den Zeitgeist. Es hält eine Unmenge von Tipps aller Art bereit. Einige davon sind eher inspirativer Natur, andere durchaus praktisch. Auch helfen zahlreiche Denkmodelle beim Verständnis einer neuen, unerbittlich dynamischen Unternehmenswelt. Wer ernsthaft bereit ist, das eigene Denken den neuen Gegebenheiten anzupassen, findet hier viele nützliche Anregungen.

Take-aways

  • Um dem ständigen Wandel zu begegnen, braucht es in Unternehmen ein grundsätzliches Umdenken.
  • Hinterfragen Sie Ihre Glaubenssätze, entwickeln Sie Pioniergeist und den Willen, sich neu zu erfinden.
  • Vertrauen Sie sich selbst und Ihren Mitarbeitenden und geben Sie Verantwortung ab.

Über den Autor

Roman P. Büchler berät Führungskräfte und Organisationen bei der Weiterentwicklung.


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    G. S. vor 2 Jahren
    ...Banalitäten 0.1 beta - schade um die 10 min Lebenszeit...
    • Avatar
      vor 2 Jahren
      Danke für den Kommentar. Das Buch soll animieren und inspirieren, sich als Führungskraft auf den Weg zu machen. Beta ist für viele nicht vollumfänglich greifbar oder noch zu suspekt. Die Leser:innen sollen vom Wissen ins Tun kommen. Beta braucht Menschen, die verstehen und mutig Veränderungen anstossen und aktiv vorleben. Dazu ermutigt das Buch und gibt hands-on Tipps und Hilfsmittel.

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