Melden Sie sich bei getAbstract an, um die Zusammenfassung zu erhalten.

Erfolg im neuen Job

Melden Sie sich bei getAbstract an, um die Zusammenfassung zu erhalten.

Erfolg im neuen Job

Strategien für die ersten 100 Tage

Haufe,

15 Minuten Lesezeit
8 Take-aways
Audio & Text

Was ist drin?

Neuer Job, neues Glück: Wie Sie den Start in einer neuen Position erfolgreich meistern.

  • 0.5×
  • 0.75×
  • 1×
  • 1.25×
  • 1.5×
  • 1.75×
1×

Bewertung der Redaktion

7

Qualitäten

  • Überblick
  • Für Einsteiger

Rezension

Jobwechsel sind heute keine Seltenheit mehr. Kaum noch jemand verbringt sein komplettes Arbeitsleben bei ein und demselben Unternehmen, wie es früher oft der Fall war. Dennoch ist jeder Wechsel mit Herausforderungen und Unsicherheiten verbunden. Die Autoren erklären auf lockere und gut verständliche Art, wie die ersten 100 Tage beim neuen Arbeitgeber optimal gestaltet werden können. Empfehlenswert für alle, die mit einem Jobwechsel liebäugeln oder gerade frisch ins Arbeitsleben einsteigen.

Zusammenfassung

Eine gute Vorbereitung erleichtert den Start in den neuen Job.

Ein Jobwechsel ist kein Makel mehr. Im Gegenteil: Heute gilt es eher als karrierehemmend, das ganze Berufsleben beim selben Arbeitgeber zu verbringen. Dennoch ist ein Wechsel des Arbeitgebers für viele mit gemischten Gefühlen verbunden. Eine gute Vorbereitung hilft, den Start erfolgreich zu meistern.

Um Ihre neue Stelle möglichst entspannt anzutreten, sollten Sie die Zeit zwischen der Unterschrift des Arbeitsvertrags und Ihrem ersten Tag im neuen Job für folgende Dinge nutzen:

  • Schauen Sie erst zurück und dann nach vorn. Lernen Sie aus bisherigen Erfahrungen und identifizieren Sie eigene Stärken und Schwächen. Dabei können Tests helfen, in denen Sie sich selbst hinsichtlich bestimmter Eigenschaften und Qualifikationen einschätzen. Am besten gleichen Sie dieses Eigenbild mit einem Fremdbild ab, das Sie durch Feedbackgespräche mit Freunden oder ehemaligen Kollegen erhalten. Richten Sie nun den Blick nach vorn. Welche Aufgaben kommen im neuen Job auf Sie zu und welche Fähigkeiten benötigen Sie dazu? Gibt es noch Fähigkeiten, die Sie weiter ausbauen sollten? Falls ja, können...

Über die Autoren

Walter Feichtner ist Inhaber von „Karrierecoach München“. Heike Anne Dietzel ist als Karrierecoachin und Trainerin tätig.

Kommentar abgeben