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Keine Macht ist auch keine Lösung
Artikel

Keine Macht ist auch keine Lösung

Missachtete Macht



Bewertung der Redaktion

7

Qualitäten

  • Analytisch
  • Augenöffner
  • Inspirierend

Rezension

Macht ist ein wesentlicher Bestandteil der Arbeit von Führungskräften. Doch zu selten wird sie offen angesprochen. Macht gilt als böse und unanständig. Durch diese Tabuisierung treten die negativen Folgen der Macht in den Vordergrund, ihr positives Potenzial bleibt auf der Strecke. Die prosozialen Seiten der Macht beleuchtet die Leadership-Expertin Andrea Kleinhuber in diesem Artikel ebenso wie Ansätze, um als Führungskraft den eigenen Machtgebrauch zu reflektieren und bewusst zu gestalten.

Take-aways

  • Macht spielt eine wichtige Rolle im Unternehmen, wird aber tabuisiert.
  • Verzichtet eine Führungskraft auf Macht, kommt es zu einem Machtvakuum und unkontrollierbaren Konflikten.
  • Analysieren Sie sich selbst und die Dynamiken Ihres Teams, um Ihre Macht prosozial einzusetzen.

Über die Autorin

Andrea Kleinhuber ist Leiterin der Führungsentwicklung am Universitätsspital Basel, Trainerin, Coachin und Prozessbegleiterin.


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