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Sexisme, nécessité de faire leurs preuves en tant que leaders, manque de confiance en elles, gestion des émotions… la liste des obstacles est longue sur le chemin de celles qui veulent « briser le plafond de verre » sans pour autant tomber dans le piège de la « falaise de verre ». Valérie Rocoplan, fondatrice et directrice de la société de coaching Talentis, passe en revue les principaux écueils que doivent éviter les femmes leaders et propose des pistes d’action et de réflexion à celles qui souhaitent optimiser leur parcours professionnel et prendre leur carrière en main.
Résumé
À propos des auteurs
Valérie Rocoplan est la fondatrice et directrice de la société de coaching Talentis, depuis 2003. Ses thèmes de prédilection sont l’accompagnement de la mixité en entreprise et le soutien des carrières au féminin. Ses équipes ont accompagné plus de 200 entreprises, parmi lesquels Engie, Natixis, L’Oréal et LVMH.
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