Организационный гений
Секреты созидательного сотрудничества
Right-click on the code to copy the image.
Note: On an ASP portal, the link behind the code is portal specific!
Рецензия getAbstract
Чтобы достичь выдающихся результатов, нужно создать “выдающуюся группу”. Этим термином авторы называют группу людей, способных к интенсивному плодотворному сотрудничеству. В книге развенчивается миф о том, что историю творят великие личности, – авторы доказывают, что многие достижения человечества были результатами коллективных усилий. “Выдающиеся группы” чаще всего формируются вокруг харизматичного лидера, способного поставить интересную, нетривиальную задачу, за решение которой участники группы берутся с энтузиазмом, граничащим с одержимостью. Основная часть книги посвящена описанию принципов деятельности шести таких групп. Эти отдельные истории объединяет тема достижения успеха благодаря организованному взаимодействию людей, горячо увлеченных своим делом. В заключение авторы формулируют выводы о том, как можно усовершенствовать командную работу в любой организации. getAbstract рекомендует эту четко структурированную, ясно написанную книгу руководителям всех отраслей, сделав при этом две немаловажные оговорки. Во-первых, читателю придется решить самостоятельно, как стать харизматичным лидером. Во-вторых, взгляд авторов на работу как на занятие, ради которого стоит всем жертвовать, уже вряд ли созвучен убеждениям многих наших современников.
Основные идеи
Об авторах
Уоррен Беннис – профессор делового администрирования в Школе бизнеса им. Маршалла при Университете Южной Калифорнии. Специалист по теории лидерства, автор более 20 книг. Консультировал четырех президентов США. Патрисия Бидерман – журналист, работает в Los Angeles Times.
Комментарии к изложению или Start Discussion