Ce que le Bouddhisme peut apporter aux managers
Commentaires
Force est de constater que le dalaï-lama est un moine bouddhiste et un guide spirituel conscient des réalités de ce monde. Non content d’être l’une des personnalités religieuses les plus populaires au monde, il prône également un changement social et économique par le biais de la pratique de préceptes bouddhistes. Sa collaboration avec Laurens van den Muyzenberg, consultant en management, et ses 10 années d’entretien avec ce dernier proposent un plan stratégique pour devenir un dirigeant et un leader comblé tout en contribuant à résoudre les problèmes mondiaux, en mettant en pratique des concepts tels que l’intégrité, le respect et la sensibilité envers les autres. Dans cet ouvrage, le Dalaï Lama fait usage de sagesse pratique pour enseigner le leadership conscient et pour encourager les dirigeants à suivre leur instinct. getAbstract recommande ces préceptes à tous les lecteurs qui souhaitent découvrir comment des concepts spirituels peuvent être appliqués au leadership et à l’économie.
Résumé
À propos des auteurs
Sa Sainteté Le Dalaï Lama, lauréat du Prix Nobel de la paix en 1989, défend les droits de l’homme, la paix dans le monde et préconise des solutions pour faire face aux problèmes de l’environnement. Laurens van den Muyzenberg est un consultant international en management, maîtrisant sept langues et ayant vécu et travaillé dans de nombreux pays.
Commenter ce résumé ou Start Discussion