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Die Kunst der kreativen Kooperation

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Die Kunst der kreativen Kooperation

McGraw-Hill,

15 min read
10 take-aways
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What's inside?

Achtung! Schon wieder ein Paradigmenwechsel: Lebt wohl, Teams ... Willkommen, Kooperationen.

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Bewertung der Redaktion

7

Qualitäten

  • Umsetzbar

Rezension

Robert Hargroves Buch ist eine gut geschriebene und gut aufgebaute Betrachtung der Welt kreativer Kooperationen. Er sieht in der Kooperation das neue Paradigma für die Welt des Wandels und der Komplexität sowie eine effektive Managementstrategie. Hargrove liefert eine praktische Anleitung, wie Sie noch kooperativer werden und erfolgreiche kooperative Teams organisieren. Hargrove beweist in diesem lebendig und engagiert geschriebenen Buch seine Vertrautheit mit den neuesten Management-Theorien. Er bezieht sich dabei u. a. auf Autorinnen und Autoren wie Margaret Wheatley, Peter Senge und Tom Peters. getAbstract.com empfiehlt dieses Buch Führungskräften und Managern, die kooperative Arbeitsstrukturen fördern möchten.

Zusammenfassung

Der Paradigmenwechsel vom Individualismus zur Kooperation

Bei der Gründung der Vereinigten Staaten standen Werte wie Menschenrechte und Gleichheit Pate. Im Laufe der Jahre hat sich die US-Gesellschaft allerdings von diesen Prämissen entfernt. Der Schwerpunkt liegt jetzt auf der Verfolgung wirtschaftlicher Ziele. Doch diese Ausrichtung ist in Bewegung geraten. Technologie und Wirtschaftswachstum bieten heute neue Möglichkeiten zur Verwirklichung eines "neuen Programms zum Wohle der Menschen". Freuen Sie sich auf eine neue ära, in der "menschliche Werte wirtschaftliche Instrumente und Technologien bestimmen anstatt umgekehrt". Dieser Wechsel ist ebenso grundlegend wie das Aufkommen der Demokratie oder die Entwicklung des Industriezeitalters und des Informationszeitalters. Kennzeichnend für diese Neuausrichtung wird ein kommendes Zeitalter der "Kreativität und Kooperation" sein.

Die Merkmale kreativer Kooperation

Kreative Kooperation bedingt die Arbeit mit anderen zur Verwirklichung kreativer Ergebnisse. Um erfolgreich zu sein, bedarf es nicht unbedingt sehr kreativer oder aussergewöhnlicher Menschen. Es genügt, Menschen mit bestimmten Kenntnissen zusammenzubringen...

Über den Autor

Robert Hargrove ist ein weltweit führender Experte zum Thema "Kooperation am Arbeitsplatz". Der Gründer des Institute for Creative Cooperation wirkt als Coach für Führungskräfte, als Teammoderator und internationaler Berater von staatlichen Organisationen, Unternehmen und Bildungsinstitutionen. Er ist Autor der Bücher Masterful Coaching: Extraordinary Results by Impacting People und The Way They Think and Work Together.


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