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Quand les enfants du millénaire prendront le pouvoir
Livre

Quand les enfants du millénaire prendront le pouvoir

Comment se préparer à l’avenir ridiculement optimiste de l’économie

Ideapress, 2015 more...


Classement éditorial

8

Caractéristiques

  • Pratique

Commentaires

S’appuyant sur leurs recherches sur le comportement des enfants du millénaire au travail, Jamie Notter et Maddie Grant, toutes deux consultantes, examinent les quatre compétences professionnelles nécessaires à l’environnement commercial actuel survolté. Votre entreprise doit être ‘numérique, claire, fluide’ et ‘rapide’. Les auteurs expliquent comment intégrer ces composantes au sein de votre entreprise, et pourquoi cette démarche est importante. Il s’agit là de priorités chères à la génération Y, et ces enfants qui ont grandi à l’ère du numérique exerceront un impact significatif sur le monde économique à venir. Notter and Grant s’emploient à analyser une transition majeure dans le monde du travail. getAbstract recommande cette véritable balise générationnelle à tous les cadres et responsables des ressources humaines ainsi qu’à tous les enfants du millénaire qui, tôt ou tard, endosseront ces mêmes responsabilités.

Points à retenir

  • Toutes les quatre générations, le ‘quatrième tournant’, un changement radical intervient aux États-Unis. La génération des enfants du millénaire mène cette transition.
  • La révolution managériale en cours se caractérise par la destruction de la hiérarchie, l’avènement de l’Internet social et l’entrée de la génération Y dans la vie active.
  • Grâce à la nature optimiste des enfants du millénaire, l’économie semble promise à un avenir radieux.

À propos des auteurs

Jamie Notter et Maddie Grant ont fondé Culture That Works et ont co-écrit Humanize: How People-Centric Organizations Succeed in a Social World.