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Trust me
Buch

Trust me

Warum Vertrauen die Zukunft der Arbeit ist

Haufe, 2023 more...


Bewertung der Redaktion

7

Qualitäten

  • Überblick
  • Praktische Beispiele
  • Für Einsteiger

Rezension

Was macht Vertrauen im Arbeitsumfeld aus? Karin Lausch hat ein Konzept entwickelt, das genau das erläutert, und zwar anhand von sieben Dimensionen von Transparenz bis hin zu Ehrlichkeit. Anhand konkreter Beispiele zeigt sie, was in diesen sieben Dimensionen schieflaufen kann – etwa, wenn aus Stichproben Kontrollsucht wird oder falsche Höflichkeit grassiert. Sie scheut sich auch nicht, persönliche Geschichten preiszugeben, etwa über ihren eigenen Start ins Leben ohne Urvertrauen. Führungskräfte lernen in Lauschs Buch, woran es in ihrem Unternehmen hapern könnte – und können konkret daran arbeiten. Ein wertvoller Ratgeber, gerade in Zeiten des agilen Arbeitens.

Take-aways

  • Vertrauen ist die Basis von allem – privat und beruflich.
  • Vertrauen heißt: Transparenz, Reflexion, Unterstützung, Sinn, Termintreue, Menschlichkeit und Ehrlichkeit – das ist die TRUST-ME-Formel.
  • Ohne Transparenz kann Vertrauen nicht wachsen. 

Über die Autorin

Karin Lausch ist Coachin und Unternehmensberaterin für New Work und erfolgreiche HR-Influencerin auf Social Media.


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