导读荐语
《纽约时报》畅销书作家文斯·莫利纳罗(Vince Molinaro)于本书中分享了一种受研究支撑的倡导责任的领导文化。作者认为,如果不能适应日新月异的环境、将责任置于首要位置,许多公司在2030年前便会消失。作者给出的建议是:不要容忍平庸,不要迁就无法或不愿达到标准的领导者。莫利纳罗认为,责任是使企业免于灾难的唯一途径。此项建议适用于所有级别的管理者,每一个负责任的领导者也会激励他人效法。
浓缩书
关于作者
文斯·莫利纳罗(Vince Molinaro),领导力契约股份有限公司(Leadership Contract, Inc.)创始人、首席执行官,《领导力契约》(The Leadership Contract)和《领导力契约实操指南》(The Leadership Contract Field Guide)作者。
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