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Colaboración disciplinada
Libro

Colaboración disciplinada

Cuatro pasos para el éxito colaborativo

Urbane Publications Limited, 2016 más...

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Clasificación editorial

7

Cualidades

  • Aplicable

Reseña

Los líderes empresariales necesitan que la colaboración sea parte del tejido de sus empresas y no una ocurrencia ocasional. Para que esto suceda, deben asegurar que sus empleados se sientan apasionados por trabajar juntos. Las personas necesitan aprender a superar el temor a perder valor a través de la colaboración y a entender que el esfuerzo colectivo aumenta el valor de cada individuo. Las explicaciones, los estudios de caso y los ejemplos de Emmanuel Gobillot, líder en consultoría, están llenos de ideas estratégicas, aunque su estilo complejo a veces dificulta seguir sus argumentos. getAbstract recomienda este fascinante estudio de la dinámica de grupos y las raíces de la colaboración para ejecutivos sénior, líderes de equipo y profesionales de las relaciones humanas.

Ideas fundamentales

  • La colaboración significa combinar efectivamente la responsabilidad individual con el trabajo colectivo.
  • Haga que la colaboración sea parte del tejido de su empresa y no algo ocasional.
  • Los colaboradores efectivos comparten los mismos valores en lo que se refiere a sus proyectos conjuntos.

Sobre el autor

Emmanuel Gobillot, es consultor, conferencista y autor de los libros Follow the Leader: The One Thing Great Leaders Have That Great Followers Want y The Connected Leader: Creating Agile Organizations for People, Performance and Profit.


Comentarios sobre este resumen o Comenzar discusión

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    D. R. hace 1 día
    El trabajo en equipo es esencial donde cada uno de los integrantes desarrolla cualidades las cuales hace que cada uno sea un complemento fundamental para el desarrollo y ejecución de una tarea o meta asignada.
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    H. B. hace 1 día
    Es importante fortalecer el trabajo en equipo, pero siempre teniendo en cuenta que en ocasiones solo una persona se debe empoderar de algunas tareas para si tener éxito y lograr mejores objetivos.
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    H. B. hace 1 día
    Es importante fortalecer el trabajo en equipo, pero siempre teniendo en cuenta que en ocasiones solo una persona se debe empoderar de algunas tareas para si tener éxito y lograr mejores objetivos.