Raquel Roca Albertos
Silver Surfers
El futuro laboral es para los mayores de 40
LID Editorial, 2019
¿De qué se trata?
Los profesionales mayores de cuarenta deben estar preparados para enfrentar un entorno laboral competitivo en el que se mantendrán activos hasta más allá de los setenta años.
Reseña
El aumento de la esperanza de vida y la deficiencia de los sistemas de pensiones a nivel mundial suponen no solo un desafío para los gobiernos sino también un reto personal para los trabajadores. Los profesionales mayores de cuarenta deben estar preparados para enfrentar un entorno laboral competitivo en el que se mantendrán activos, muy probablemente, hasta más allá de los setenta años. Por ello deben estar actualizados y en formación constante al tiempo que mantienen su agilidad y apertura mentales. En este revelador libro, la directora del Máster de Gestión del Talento en la Era Digital de La Salle International Graduate School, Raquel Roca, expone de manera detallada cuáles son las oportunidades y perspectivas del talento sénior en un futuro en el que los avances científicos permitirán aumentar la longevidad y la calidad de vida notablemente.
Resumen
Sobre la autora
Raquel Roca dirige el Máster de Gestión del Talento en la Era Digital de La Salle International Graduate School. Ha colaborado en medios españoles como Tele5, Yo Dona, ELLE y Canal Sur.
Comentarios sobre este resumen