Les Actionables
Des micro-cours dirigés par des experts pour vous aider à relever vos défis professionnels.
Les Actionables getAbstract offrent un aperçu de 15 minutes sur des thématiques du monde des affaires. Le juste équilibre entre éléments vidéo, audio, texte et réflexion se conclut par une invitation à passer à l'action afin de mettre en pratique immédiatement les informations assimilées. Des outils d'auto-réflexion et de réactivation des connaissances viennent compléter l'expérience d'apprentissage.
Quels sont les avantages pour vous ?
Un gain de temps
Actualisez vos connaissances sur n'importe quel sujet en 15 minutes.
Applicable
Obtenez des conseils sur la mise en pratique immédiate des nouvelles connaissances.
Efficace
Réfléchissez sur votre apprentissage et consolidez-le à l'aide d'outils éprouvés.
Comment ça marche ?
Les Actionables reposent sur la boucle "Know-Do-Reflect" : Savoir-Agir-Réfléchir.
Assimilez des connaissances issues de résumés et d'experts.
Étape 1 : Chaque Actionable débute par un module proposant un aperçu de 15 minutes sur une thématique du monde des affaires documentée par des résumés getAbstract. L'association équilibrée d'éléments vidéo, audio, texte et de réflexion rend les cours particulièrement vivants.
Mettez vos connaissances en pratique en situation réelle
Étape 2 : Une invitation à agir vous propose de mettre immédiatement en pratique ce que vous avez appris.
Réfléchissez sur votre experience.
Étape 3 : Nous vous invitons à réfléchir sur la manière de mettre en pratique les connaissances récemment acquises. Après avoir soumis vos commentaires, vous avez accès à ceux de vos pairs sur une base anonyme.
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Ce que nos clients et partenaires disent de nous
Nous fournissons aux plus grandes entreprises mondiales les connaissances et les outils qui les aident à optimiser leurs cultures de l'apprentissage.
J'aime pouvoir trouver du contenu pertinent, le synthétiser rapidement et le mettre en pratique. Le format court et synthétique me permet de me concentrer très rapidement sur les points les plus importants
Notre objectif est d’inciter les gens à explorer et à expérimenter. Les résumés et les articles du Journal getAbstract nous soutiennent dans cette mission en exposant les utilisateurs à des idées novatrices, ...
Les références externes, telles que getAbstract, proposent des éclairages différents qui nous permettent d’envisager une thématique sous divers angles.
L’accompagnement que me fournit le Customer Success Manager getAbstract constitue LA référence en matière de service à la clientèle.
Le contenu est la pierre angulaire de toute plateforme d’apprentissage.
getAbstract sert de point d’entrée pour aborder un sujet d’actualité, et nous aide ainsi beaucoup à susciter une prise de conscience sur des problématiques pertinentes et à interagir avec la communauté des apprenants
L’engagement est remarquable : les employés n’utilisent pas getAbstract uniquement pour développer leurs compétences professionnelles. Ils s’en servent également pour leur développement personnel.
getAbstract soutient notre objectif, qui consiste à faire de l’apprentissage une démarche ‘facile, agréable, sociale et ponctuelle’.
getAbstract démontre que l’apprentissage n’est pas nécessairement formel ou chronophage. Le concept de connaissances au format condensé est extrêmement puissant.
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getAbstract apporte, de manière simple et concise, une multitude de connaissances, des concepts innovants et des perspectives inédites à nos programmes d’apprentissage.
Selon une étude menée en interne, getAbstract se classe au premier rang des ressources d’apprentissage auxquelles aspirent les collaborateurs.
