Le couteau suisse des décideurs

Guide pour un leadership à impact durable

MI, 2019

15 minutes de lecture

11 points à retenir

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Aperçu

Quelle est la différence entre le leadership et un couteau suisse ? Aucune. À chaque situation son outil.

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Classement éditorial

getAbstract synthétise des ouvrages* qui permettent aux utilisateurs de mieux comprendre le monde pour le rendre meilleur. Quel que soit le livre que nous sélectionnons pour notre bibliothèque, il doit se distinguer par l'un ou l'autre des deux critères suivants :

Enrichissant – Les enseignements que vous en tirerez orienteront et amélioreront vos décisions.

Utile – Les conseils pratiques qui sont dispensés vous aideront à améliorer la prise de décision.

Nous évaluons chaque contenu sur une échelle de 1 à 10 en fonction de ces deux qualités essentielles . La note attribuée vous permet de classer les titres de votre liste de lecture de Plaisant (5) à Excellent (10). Les livres qui obtiennent moins de 5 ne font pas l'objet d'une publication. Voici ce que signifie chaque note :

10 – Excellent. Un livre utile et/ou instructif qui, outre ses nombreuses qualités, fait office de classique du genre. Une référence.
9 – Superbe. Un livre utile et/ou instructif extrêmement bien écrit et structuré, qui présente de multiples caractéristiques positives et aucune lacune notable.
8 – Très bien. Un livre utile et/ou instructif qui présente de multiples caractéristiques positives mais quelques points faibles. L'ouvrage peut par exemple présenter les dernières découvertes dans un domaine spécialisé et être rédigé par un expert, mais pécher par son style d'écriture.
7 – Bien. Un livre utile et/ou instructif, qui combine deux ou plusieurs caractéristiques positives. Il peut par exemple contenir des idées novatrices, présentées de manière engageante.
6 – Appréciable. Un livre utile et/ou instructif, qui présente au moins un aspect engageant. Il peut, par exemple, être particulièrement bien structuré.
5 – Plaisant. Un livre utile et/ou instructif, même si le contenu pourrait être amélioré. Ce livre peut par exemple prodiguer des conseils utiles dans certains domaines, mais être répétitif et sans relief particulier.

*getAbstract synthétise bien plus que des livres. Nous recherchons tous types de contenus pouvant intéresser nos lecteurs : des livres, mais également des articles, des rapports, des vidéos et des podcasts. Nos classifications sont valables pour les livres, mais également pour les autres formats que nous proposons.

Caractéristiques

Analytique
Innovant
Pratique

Si la notation vous indique le niveau qualitatif du livre en fonction de nos deux critères principaux, elle n'explique aucune caractéristique particulière. Nous nous appuyons donc sur 20 qualités qui définissent les traits essentiels de l'ouvrage :

Pratique – Vous obtiendrez des conseils que vous pourrez aisément mettre en pratique sur votre lieu de travail ou dans des situations quotidiennes.
Analytique – Vous comprendrez les mécanismes internes du sujet abordé.
Connaissance du contexte – Vous aurez accès à des connaissances contextuelles pouvant servir de base à l'action ou à l'analyse.
Audacieux – Vous découvrirez des arguments susceptibles de rompre avec les points de vue dominants.
Complet – Vous trouverez une étude exhaustive du sujet.
Exemples concrets – Vous obtiendrez des conseils pratiques illustrés par des récits d'applications concrètes ainsi que des anecdotes authentiques.
Polémique – Vous serez confronté à des idées faisant l'objet d'un débat animé.
Éloquent –Vous prendrez plaisir à découvrir un ouvrage rédigé ou composé de main de maître.
Captivant – Vous serez captivé par cet ouvrage du début à la fin.
Révélateur – Vous découvrirez des informations très surprenantes.
Niveau débutant – Cet ouvrage constitue un bon point de départ si vous avez peu ou aucune expérience/connaissance du domaine traité.
Niveau Expert – Vous obtiendrez des informations/recommandations spécialisées utiles dans votre domaine de spécialité.
Sujet d'actualité – Plongez au cœur d'un thème qui fait l'objet d'un vif débat.
Innovant – Découvrez des idées et des concepts innovants sur des tendances et des produits inédits.
Vu de l'intérieur – Vous aurez le privilège d'être initié par un spécialiste du domaine.
Stimulant – Vous aurez envie de mettre immédiatement en pratique les conseils prodigués.
Aperçu – Vous acquerrez une appréciation globale du sujet et de ses aspects principaux.
Approche scientifique – Vous aurez accès à des faits et des chiffres fondés sur la recherche scientifique.
Visionnaire – Vous aurez un aperçu de l'avenir et ce qu'il vous réserve.
Bien structuré – Vous trouverez ce contenu particulièrement bien structuré, ce qui facilite l'adhésion à ses idées ou leur mise en œuvre.

Commentaires

L’intérêt de Gabriël Anthonio pour le leadership remonte à cette journée d’été au cours de laquelle son grand-père lui mit un couteau suisse entre les mains. Il lui expliqua alors que le couteau et ses différents outils symbolisaient les multiples options dont nous disposions pour faire face aux défis de l’existence. Cette conversation a marqué Anthonio, qui révèle dans cet ouvrage comment les leaders peuvent utiliser de manière métaphorique les diverses fonctions du couteau dans l’environnement professionnel. Tenez compte de ses conseils pour affûter vos compétences en leadership.

Résumé

Les différents outils du couteau suisse font de vous un dirigeant plus déterminé.

Pour gérer divers défis et situations, les dirigeants doivent adopter une approche multidimensionnelle, à l’image d’un couteau suisse doté de multiples fonctions. Vous devez simplifier des problèmes complexes, puis identifier les meilleures solutions pour les résoudre. Vous devrez parfois cesser d’adopter des attitudes et des stratégies auxquelles vous êtes habitué, mais qui se révèlent inopérantes. Mais le leadership, c’est aussi reprendre le dessus après avoir perdu pied.

Pensez à un couteau suisse et aux divers outils qu’il propose pour gérer différents problèmes. Le leadership influent ne nécessite pas systématiquement de mettre en place des actions musclées ou des transformations radicales. Quelle que soit votre situation ou votre position, vous avez la possibilité d’être un leader compétent. N’attendez pas d’être dans l’urgence pour travailler sur vous-même. Toutes les opportunités sont bonnes pour améliorer votre style de leadership.

La grande lame : les problèmes majeurs exigent une action décisive.

Utiliser la grande lame pour régler...

À propos de l’auteur

Gabriël Anthonio est président du conseil d’administration de North Netherlands Addiction Care et enseigne au NHL-Stenden College et à l’université de Groningen.