Saltar a navegação
Em: Economia, Sociedade

Economia Informal

Os trabalhadores da economia informal (gig economy) estão contentes em ter flexibilidade para mudar de uma trabalho temporário para o próximo? Ou sentem falta da estabilidade de um emprego estável com benefícios? As empresas preferem uma força de trabalho bem treinada e leal ou a flexibilidade de contratar pessoas conforme necessário? Quais são os custos e benefícios da economia informal para funcionários, empresas e sociedade?

Canais Relacionados

Resumos

9 Livro

Anticarreira

O fututro do trabalho, o fim do emprego e do desemprego: como crescer com propósito e entusiasmo pela vida inteira
Joseph Teperman
Joseph Teperman, 2019
9 Livro

O Precariado

A nova classe perigosa
Guy Standing
Bloomsbury, 2014
8 Livro

Gerindo o Trabalho

Navegando em um mundo pós-emprego
John W. Boudreau et al.
Wiley, 2015
7 Livro

Economia Compartilhada

Peers Inc. – Como pessoas e plataformas estão reinventando o capitalismo
Robin Chase
Public Affairs, 2015
8 Livro

Liberdade Virtual

Como trabalhar com uma equipe virtual para ganhar tempo, tornar-se mais produtivo e construir o negócio dos seus sonhos
Chris Ducker
BenBella, 2014
7 Livro

Quando O Talento Não É O Suficiente

Princípios Básicos de Gestão de Negócios para Profissionais Criativos
Kristen Fischer
Career Press, 2013

Está faltando algo?

Sugerir conteúdo