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La révolution du coaching digital
Livre

La révolution du coaching digital

Comment soutenir le développement des employés avec la technologie du coaching

Kogan Page, 2024 mais...


Classement éditorial

9

Caractéristiques

  • Révélateur
  • Aperçu
  • Exemples concrets

Commentaires

Le coaching professionnel, longtemps centré sur l’interaction humaine, évolue à mesure que les coachs adoptent la technologie pour enrichir leurs services. Dans cet aperçu détaillé du coaching digital, les coachs Anna Tavis et Woody Woodward retracent l’évolution du secteur du coaching, depuis ses origines dans la Grèce antique jusqu’à la révolution numérique actuelle. Tavis et Woodward examinent comment le coaching digital, qu’il soit appliqué dans les entreprises, le sport, les soins de santé ou d’autres domaines, redéfinit les modes d’apprentissage et de développement personnel.

Points à retenir

  • Le coaching joue un rôle clé dans l’optimisation du potentiel des individus et des organisations.
  • Même s’il existe depuis très longtemps, le coaching n’a été professionnalisé qu’à la fin du XXe siècle.
  • Les plateformes de coaching digital évoluent vers une autonomie totale.

À propos des auteurs

Anna Tavis est professeure clinicienne et présidente du département Human Capital Management à la School of Professional Studies de l’université de New York. Michael « Woody » Woodward est psychologue organisationnel et coach exécutif certifié CEC. Il est l’auteur du livre à succès sur Amazon, The YOU Plan.