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Le principe de l’arrogance
Livre

Le principe de l’arrogance

Pour que les femmes s’imposent vraiment en entreprise

Alisio, 2021 mais...


Classement éditorial

9

Caractéristiques

  • Exemples concrets
  • Captivant
  • Stimulant

Commentaires

Selon une étude effectuée en 2023 par l’Observatoire SKEMA de la féminisation des entreprises, les femmes occuperaient moins de 4 % des postes de PDG du CAC40. Pour Peter Modler, concepteur du programme Arroganz Trainings®, la raison émanerait du mode de communication utilisé par les femmes. En effet, celles-ci sont majoritairement des « communicantes horizontales » alors que leurs collègues ou leurs supérieurs sont des « communicants verticaux ». L’auteur explique, à l’aide de nombreux exemples, que pour survivre et progresser dans le monde de l’entreprise, il faut impérativement maîtriser la langue verticale et oser faire preuve d’arrogance.

Points à retenir

  • Il existe deux grands systèmes de communication : la communication verticale et la communication horizontale.
  • Outre les comportements territoriaux, la communication non verbale peut également être utilisée comme instrument de pouvoir.
  • Il faut se concentrer sur les formes d’expression verbale lorsque seule la communication verbale est possible.

À propos des auteurs

Le Dr Peter Modler est un auteur best-seller en Allemagne et coach de renom. Il accompagne depuis plus de vingt ans les entreprises dans leur restructuration et l’identification de potentiels non exploités. Il enseigne à l’université de Freiburg.