Buch

Nachhaltige Führung

Lektionen über Visionen, Mut und Hartnäckigkeit von CEOs, die es gewagt haben, eine bessere Welt zu schaffen

Clarke Murphy

Wiley-VCH, 2023

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Bewertung der Redaktion

Na getAbstract, resumimos os livros* que ajudam as pessoas a entenderem o mundo, tornando-o um lugar melhor. Tudo o que selecionamos para a nossa biblioteca deve se destacar em uma das duas qualidades principais a seguir:

Esclarecedor – Você vai aprender conteúdos que vão ajudar você a tomar decisões melhores.

Útil – Você vai seguir conselhos práticos que vão ajudar você a se aprimorar no que faz.

Classificamos cada conteúdo em uma escala de 1 a 10 em relação a estas duas qualidades principais. As nossas avaliações ajudam você a escolher os títulos para a sua lista de leitura, indo de robusto (5) a brilhante (10). Os livros que classificamos abaixo de 5 não são resumidos. A seguir, confira o significado de cada nível da avaliação:

10 – Brilhante. Um livro útil e/ou esclarecedor que, além de atender aos mais elevados padrões em todos os aspectos pertinentes, destaca-se até mesmo entre os melhores. Ele se torna muitas vezes um clássico instantâneo e uma leitura obrigatória para qualquer pessoa.
9 – Superior. Um livro útil e/ou esclarecedor que é extremamente completo, tem muitos pontos fortes e nenhuma deficiência a ser mencionada.
8 – Muito bom. Um livro útil e/ou esclarecedor que tem um número substancial de qualidades notáveis sem se sobressair em todas as áreas. Apresenta as últimas descobertas em um tópico e é escrito por um especialista renomado, mas carece de um pouco de estilo.
7 – Bom. Um livro útil e/ou esclarecedor que combina dois ou mais pontos fortes notáveis; por exemplo, contém ideias incomumente novas e as apresenta de uma maneira envolvente.
6 – Notável. Um livro útil e/ou esclarecedor que se destaca por pelo menos um aspecto; por exemplo, é particularmente bem estruturado.
5 – Robusto. Um livro útil e/ou esclarecedor, apesar das suas deficiências óbvias. Por exemplo, pode oferecer conselhos decentes em algumas áreas, ao mesmo tempo que é repetitivo ou normal demais em outras.

*A getAbstract resume muito mais do que apenas livros. Analisamos todo tipo de conteúdo que possa interessar ao nosso público: além de livros, resumimos também artigos, relatórios, video talks e podcasts. O que apresentamos aqui sobre os livros se aplica a todos os formatos cobertos.

Qualitäten

Überblick
Praktische Beispiele
Inspirierend

Embora a classificação indique a qualidade de um livro de acordo com nossos dois critérios principais, ela não diz muito sobre suas características definidoras específicas. Portanto, utilizamos um conjunto de 20 qualidades para caracterizar cada livro de acordo com os seus pontos fortes:

Aplicável – Você vai receber conselhos que podem ser aplicados diretamente no local de trabalho ou em situações cotidianas.
Analítico – Você vai entender o funcionamento interno do assunto.
Conhecimento Contextualizado – Você vai obter conhecimentos contextuais como um modelo para ação ou análise consciente.
Controverso – Você vai ser confrontado com opiniões capazes de gerar debates fervorosos.
Audaz – Você vai encontrar argumentos que podem romper com perspectivas predominantes.
Abrangente – No resumo vão ser abordados todos os aspectos do assunto.
Exemplos Práticos – Você vai receber conselhos práticos ilustrados com exemplos práticos ou histórias do mundo real.
Eloquente – Você vai desfrutar de um texto extremamente bem escrito ou apresentado.
Cativante – Você vai querer ler ou assistir o conteúdo até o final.
Revelador – Você vai ter acesso a ideias altamente surpreendentes.
Para Iniciantes – Você vai encontrar uma boa cartilha caso seja um aprendiz com pouca ou nenhuma experiência/conhecimento prévio.
Para Especialistas – Você vai obter os conhecimentos ou instruções de alto nível que necessita como especialista.
Hot Topic – Você vai estar no meio de uma questão altamente debatida.
Inovativo – Você vai receber ideias e insights mais recentes sobre novos produtos ou tendências.
Conhecimento de Causa – Você vai ter o privilégio de aprender com alguém que conhece profundamente o assunto.
Inspirador – Você vai querer colocar em prática imediatamente o que acabou de ler.
Panorama Geral – Você vai receber uma abordagem ampla do assunto, na qual todos os seus principais aspectos são mencionados.
Baseado na Ciência – Você vai obter fatos e números baseados em pesquisas científicas.
Visionário – Você vai ter uma ideia do futuro e do que isso pode significar para a sua vida.
Bem-estruturado – Você vai receber um conteúdo particularmente bem organizado para facilitar o seu entendimento ou aplicação.

Rezension

Während Wetterkatastrophen rund um den Globus zunehmen, kennen viele Unternehmen nach wie vor nur eine Devise: mehr Wachstum, mehr Profit, auch auf Kosten des Planeten. Doch eine neue Generation an Führungskräften, die sowohl profitabel als auch nachhaltig wirtschaften, macht mehr und mehr von sich reden. Clarke Murphy hat das Handeln dieser Führungskräfte untersucht und erklärt, was sie ausmacht und antreibt. Ein inspirierendes Plädoyer für eine Unternehmensstrategie und einen Führungsstil, die Nachhaltigkeit vom Nice-to-have zum Must-have machen.

Zusammenfassung

Nachhaltige Führungskräfte denken vernetzt, sind mutig und bleiben am Ball.

Nachhaltiges Wirtschaften klingt gut – es wird aber trotz wortreicher Beteuerungen nach wie vor viel zu selten konsequent umgesetzt. Das liegt auch daran, dass Nachhaltigkeit in den meisten Unternehmen nicht zur Kernstrategie gehört. Vielmehr ist es oft nur eine einzelne Initiative, die der Imagepflege dient. In Anbetracht des Klimawandels müssen wir das Thema jedoch zur Priorität machen. Vor allem muss deutlich werden, dass Nachhaltigkeit und wirtschaftlicher Erfolg sich nicht ausschließen, sondern sich ergänzen.

Politik und Verbraucher können diese Aufgabe nicht allein stemmen. Die Unternehmen müssen bei dem nötigen Wandel ebenfalls eine Schlüsselrolle spielen. Das können sie, wenn die richtigen Führungskräfte am Ruder sind. Erfolgreiche nachhaltige Führungspersönlichkeiten besitzen diese Kompetenzen:

Sie denken systemisch und auf mehreren Ebenen. So sind sie in der Lage, Wirtschaftlichkeit und Nachhaltigkeit zu verbinden.
Sie haben die Fähigkeit, alle Stakeholder und Partner in ihre Initiativen einzubinden.
Sie ...

Über den Autor

Clarke Murphy ist Experte für Führung beim Beratungsunternehmen Russell Reynolds. Er berät einige der größten Unternehmen weltweit zu Führungsfragen.

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