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Mentalidad fuera de la caja
Libro

Mentalidad fuera de la caja

Ver más allá de nosotros mismos

Empresa Activa, 2017 подробнее...

Clasificación editorial

8

Cualidades

  • Aplicable
  • Visionario
  • Inspirador

Reseña

The Arbinger Institute demuestra a través de algunas historias de sus clientes que es necesario realizar un cambio de mentalidad –es decir, atreverse a pensar “fuera de la caja”– para encontrar soluciones de fondo a cualquier clase de problemas. No bastan las herramientas conductuales si no se sustentan en una manera diferente de considerar a los demás. Con un estilo fluido y ligero, los autores explican su filosofía y las técnicas que la apoyan. Si usted está listo para dar el siguiente paso en su proceso de innovación y liderazgo, getAbstract considera que este libro le resultará de interés.

Ideas fundamentales

  • La manera de pensar determina la conducta y las relaciones. Una mentalidad abierta fortalecerá a su empresa y a todas las personas con las que interaccione.
  • Hay que atreverse a pensar y actuar dentro de los limitados conceptos aprendidos.
  • Con una “mentalidad fuera de la caja” puede lograr implementar estrategias que produzcan resultados de excelencia en cualquier ámbito.

Sobre el autor

The Arbingen Institute ha asesorado y ofrecido herramientas a toda clase de empresas y organizaciones desde hace más de 35 años, con el fin de crear una cultura de mentalidad fuera de caja.


Comentarios sobre este resumen o Начать обсуждение

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    V. M. hace 2 días
    Excelente libro:
    - Las conductas son siempre un reflejo de cómo vemos las situaciones y las
    posibilidades
    - Cuando cambia la mentalidad, cambia la conducta, sin tener que prescribir el cambio
    - Ver a las personas como personas y no como objetos nos permite pensar mejor porque nos aferramos a la verdad: los demás no son objetos sino personas....
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    M. D. hace 2 días
    Mentalidad fuera de la caja debemos tener un enfoque colaborativo, reconocer y promover la participación de las personas para el logro de los objetivos.
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    M. D. hace 2 días
    Mentalidad fuera de la caja debemos tener un enfoque colaborativo, reconocer y promover la participación de las personas para el logro de los objetivos.