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Erica Keswin
La revolución de la retención
Siete formas sorprendentes (¡y muy humanas!) de mantener a los empleados conectados con su empresa
McGraw-Hill, 2023
Что внутри?
Adopte estas siete estrategias centradas en el ser humano para mantener a sus empleados profundamente conectados y comprometidos.
Reseña
El lugar de trabajo actual parece a veces una puerta giratoria en la que los empleados pasan de una empresa a otra. Si busca una cura para el exceso de rotación, la escritora Erica Keswin ofrece un enfoque centrado en el ser humano para mantener a los empleados implicados en su empresa. Sus siete ideas estratégicas ofrecen una perspectiva refrescante sobre el poder de la conexión genuina en el lugar de trabajo moderno. Las convincentes historias de Keswin, los ejemplos del mundo real y los pasos listos para poner en práctica están diseñados para transformar sus índices de retención. Tanto si es un líder experimentado como si acaba de empezar, su manual puede ayudarle a cultivar vínculos más profundos y significativos con su equipo.
Resumen
Sobre la autora
La escritora Erica Keswin es estratega empresarial con más de 25 años de experiencia.
Comentarios sobre este resumen
La idea es ser positivos con avances en los cambios empresariales. Las organizaciones deben incluir a sus empleados primeramente como humanos que piensan diferente y no robots mecanizados.