Сначала нарушьте все правила. Что лучшие в мире менеджеры делают по-другому

Отличная книга! Читая её, находишь подтверждение своим мыслям и идеям, теперь стало ясно, почему пришлось сменить два места работы и понятно, что двигаюсь в правильном направлении. Здравые выводы изложены на страницах книги, которые подтверждаются серьезными исследованиями известного агентства Gallup. И впрямь не стоит мучить и пытаться переделать людей, они не изменяться. Нужно искать «своего» человека, научиться видеть и раскрывать его таланты с и умело управлять ими. Было бы здорово, если бы эту книгу прочитали как можно больше менеджеров высшего и среднего звена и трезво взглянули на свой метод управления персоналом, который находится в их подчинении. Рейтинги: - Одна из ТОП-100 бизнес-книг всех времен - Признанный международный бестселлер с тиражом почти в 2 млн экземпляров - Маркус Бакингем — один из топ-50 бизнес-мыслителей мира - Рейтинг 5 из 5 http://www.livelib.ru/book/1000684048 - Рейтинг 9 из 10 на Вашем сайте. http://www.getabstract.com/ShowAbstract.do?dataId=4597 Но к глубокому сожалению эта книга в кратком содержании есть только на английском на Вашем сайте, прошу Вас перевести на русский язык. Права на составления этого конспекта не нужно получать, так как у Вас уже есть права, нужно просто перевести конспект на русский язык.