Правила Роберта

Собрания становятся потерей времени, когда участники слушают только себя.

Нередко случается, что способные, преисполненные самых благих намерений люди впустую тратят время на собраниях, потому что хотят обсуждать только интересующие их лично проблемы, увлечены собственными идеями или не доверяют коллегам решать важные вопросы. Безусловно, точки зрения бывают разными, и на этой почве могут возникать споры, но это не значит, что нужно мириться с беспорядком. Существуют более структурированные способы искать удовлетворяющие всех решения.

В 1876 году полковник армии США Генри Мартин Роберт издал руководство, в котором изложил методологию организации собраний любого уровня. Первоначально книга называлась “Карманное руководство по правилам проведения совещательных собраний”, а впоследствии – “Процедурные правила Роберта”.

Руководство Генри Роберта быстро завоевало широкую популярность. Одиннадцать переизданий и миллионы проданных экземпляров свидетельствуют о том, что книга по-прежнему востребована. “Правила Роберта” помогут вашей ассоциации или компании продуктивно проводить собрания, выработать эффективную организационную структуру и действовать достойно и профессионально...