Libro

Aprendizaje electrónico 2.0

Prácticas probadas y tecnologías emergentes para obtener resultados reales

Anita Rosen

AMACOM, 2009

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Clasificación editorial

Cualidades

Aplicable
Bien estructurado
Para principiantes

Reseña

La consultora en capacitación Anita Rosen diseñó su libro para que fuera similar a uno de los “cursos de aprendizaje electrónico asincrónico” que describe en sus páginas. Su presentación sobre el aprendizaje electrónico es excepcionalmente clara y está llena de contenido muy sólido. Rosen explica que no se pueden tomar muchas de las decisiones implicadas en el desarrollo de cursos de aprendizaje electrónico con demasiada anticipación, pues la tecnología cambia muy rápido y constantemente aparecen nuevas herramientas. Dicho esto, ella metódicamente cubre bien los aspectos más importantes del e-learning. getAbstract recomienda este libro a todos aquellos que dan capacitación en empresas, desarrollan académicamente la educación a distancia y deben tomar decisiones sobre capacitación.

Ideas fundamentales

Tanto las grandes empresas como los pequeños negocios se pueden beneficiar de los programas de aprendizaje electrónico (e-learning).
El aprendizaje electrónico requiere que usted conciba y organice la capacitación de una nueva manera.
El aprendizaje electrónico puede reducir los gastos de capacitación.

Sobre el autor

Anita Rosen es presidente de ReadyGo Inc. y autora de varios libros, entre ellos, eCommerce a Question and Answer Book.

Comentarios sobre este resumen o 开始讨论

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A. M. hace 1 decenio

El tiempo en el aprendizaje virtual difiere de las capacitaciones presenciales, el reto:lograr el objetivo de un curso virtual en cuestión de minutos.
F. O. hace 1 decenio

great!