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Auf den Wellen der Kultur
Zum Verständnis der Vielfalt im globalen Geschäft
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Rezension
„Alle diese Klischeevorstellungen, die wir vergessen sollten, sind ja doch wahr.“ Das ist zumindest, was eine Umfrage von 30 000 Personen aus 31 Ländern unterstellt. Die Aussagen sind altbekannt: der sture Deutsche, der unentschlossene Franzose, der aufdringliche Amerikaner und der rückständige Wüstenbewohner. Die aus dieser Umfrage gewonnenen Statistiken bestätigen die Schlussfolgerungen, die die Autoren Fons Trompenaars und Charles Hampden-Turner in der früheren, ersten Ausgabe dieses Buches gezogen hatten: Treffen Sie Ihre geschäftlichen Entscheidungen nicht aufgrund der alten Rhetorik, dass alle Menschen, trotz ihrer verschiedenen Rassen, Farben oder Glaubensbekenntnisse gleich sind. Sie sind es nicht! Wissenschaftlich strukturiert, gespickt mit Anekdoten und in dieser Ausgabe gründlich dokumentiert, ist Riding the Waves of Culture auf alle Fälle unterhaltsam und wahrscheinlich sogar unentbehrlich in unserem globalen Zeitalter. getAbstract empfiehlt dieses Buch allen Geschäftsleuten, auf die eine internationale Managementaufgabe zukommt oder die Verantwortung für ein Geschäft haben, das sich über Landesgrenzen hinweg erstreckt.
Zusammenfassung
Über die Autoren
Frons Trompenaars ist Geschäftsführer bei Trompenaars Hampden-Turner Intercultural Management Group, ein Partner des KPMG International Network. Er hat seinen Doktor bei der Wharton School of Management gemacht. Charles Hampden-Turner, auch ein Mitglied der Trompenaars Hampden, ist ein Harvard-Mann und Autor von mehr als zwölf Büchern, einige gemeinsam mit Trompenaars. Er arbeitet am University of Cambridge Judge Institute of Management Studies.
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