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Brindar orientación tanto a empresas nuevas como a estudiantes en innovación y estrategia
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Brindar orientación tanto a empresas nuevas como a estudiantes en innovación y estrategia

Deb Mills-Scofield
Business Innovation Factory, 2017
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Clasificación editorial

7

Cualidades

  • Revelador
  • Audaz
  • Interesante

Reseña

La consultora de negocios Deb Mills-Scofield ilustra las responsabilidades que tienen los mentores experimentados. El aprendizaje no pertenece a los jóvenes, por lo que los profesionales deben buscar y desarrollar langostas azules; individuos que desafían la tradición y defienden nuevas ideas. getAbstract recomienda esta videoconferencia a las personas interesadas en ser mentores o en pensar creativamente.

Ideas fundamentales

  • La sabiduría popular dice que los seres humanos aprenden a través de la guía de mentores más viejos y más sabios. Eso es verdad, pero nadie termina de aprender y los individuos más viejos también pueden aprender de los jóvenes.
  • Las langostas azules son personas extraordinarias que ven el mundo de forma distinta e influyen en él de alguna manera. Estos jóvenes librepensadores desafían la tradición y toman riesgos.
  • Aunque las langostas azules son poco comunes, todas las organizaciones las contratan. Búsquelas y, cuando las encuentre, aconséjelas, apóyelas y libérelas.

Acerca de la oradora

Deb Mills-Scofield es mentora en el programa de emprendimiento de la Universidad Brown.

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