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Kick-off
Buch

Kick-off

Auf Entdeckungsreise zur Organisation der Zukunft

Haufe, 2019 更多详情


Bewertung der Redaktion

6

Qualitäten

  • Für Einsteiger
  • Inspirierend

Rezension

Statt Hierarchie und Bereichsdenken lieber Selbstorganisation: So fordert es dieses Buch und liegt damit voll im Trend. Markus Baumanns führt seine – überwiegend nicht neuen – Ideen anhand eines fiktiven Unternehmens aus, das den Wandel zur agilen Organisation anstrebt. Leider geht dieses Storytelling nicht immer gut: Der Standpunkt wechselt zu oft (mal ist der Leser Zuschauer, mal Mitarbeiter), und die Geschichte bedient sich mancher Klischees. Immerhin werden hier Selbstorganisation und Agilität auf unterhaltsame Art erklärt.

Take-aways

  • Führungskräfte sind zugleich Täter und Opfer in Organisationen, die nicht mehr funktionieren.
  • Der Taylorismus und seine Arbeitsformen sind im Zeitalter der Digitalisierung nicht mehr zeitgemäß.
  • Die Grundpfeiler einer neuen Organisationskultur sind Eigenverantwortung, Zutrauen und Wertschätzung.

Über den Autor

Markus Baumanns ist Mitgründer und Mitgeschäftsführer der Unternehmensberatung Company Companions in Hamburg.


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    J. S. vor 5 Jahren
    Man sollte mMn auch sehen, dass anscheinend der kollektive Wunsch besteht die Digitalisierung einzudämmen.

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