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La revolución del talento
La longevidad y el futuro del trabajo
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Reseña
Los consultores de recursos humanos Lisa Taylor y Fern Lebo hablan sobre los trabajadores mayores y dicen que estos ofrecen una solución a las empresas que no pueden encontrar talento. Aunque esta narrativa parece más relevante para los trabajadores de cuello blanco de clases media y alta, los trabajadores de servicios y de bajos salarios también están trabajando más tiempo, por lo que este consejo se adapta a cualquier empresa o industria. A pesar de algunos clichés, esta discusión de por qué las empresas deben apreciar a los trabajadores maduros merece atención, para recordarle que la gestión de la fuerza laboral significa aprovechar todo el talento.
Ideas fundamentales
Sobre las autoras
Lisa Taylor y Fern Lebo lideran Challenge Factory, una empresa basada en Toronto, que ofrece consultoría, investigación y capacitación.
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