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Manuel de savoir-vivre en entreprise

25 astuces pour survivre au monde du travail d’aujourd’hui

Zoe Kaplan

Forage, 2021

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Pratique
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Le savoir-vivre en entreprise est un champ de mines. Le Covid-19 a modifié les mœurs dans les organisations. Et les employés plus jeunes, dont beaucoup n’ont jamais travaillé dans des bureaux, ne sont pas toujours au fait des civilités tacites dans le cadre professionnel. Mais, si vous suivez ces règles de base du savoir-vivre en entreprise, affirme l’auteur Zoe Kaplan, vous pourrez prospérer sur le plan professionnel et améliorer vos relations avec vos collègues. Apprenez à vous comporter avec bienséance tout en adoptant les capacités d’adaptation nécessaires pour vous épanouir au travail.

Résumé

Évoluez avec succès au sein de votre culture d’entreprise en donnant la priorité à un bon savoir-vivre professionnel.

Apprendre les règles du savoir-vivre en entreprise peut vous donner une longueur d’avance au travail de deux façons : les autres vous perçoivent comme plus professionnel et vous contribuez à rendre l’environnement de travail plus respectueux.

Il peut être compliqué d’évoluer à travers les mœurs et les normes d’un nouveau lieu de travail. Néanmoins, prendre le temps d’assimiler les « règles » du savoir-être en entreprise peut vous aider à développer votre carrière et à interagir avec autrui.

Alignez votre façon de vous habiller sur le code vestimentaire de votre entreprise.

Si vous n’êtes pas certain du code vestimentaire de votre entreprise, commencez par tester un style très formel. Si votre entreprise est active sur les réseaux sociaux, regardez des photos sur des sites comme LinkedIn pour savoir comment vous habiller. Si vous travaillez à distance, assurez-vous de porter des vêtements sur le bas du corps pendant les réunions en ligne pour éviter toute mésaventure gênante.

Faites preuve de respect envers vos collègues...

À propos de l’auteur

Zoe Kaplan est rédactrice principale chez Forage, un prestataire d’expérience de travail virtuel, où elle partage ses conseils pour gérer sa carrière. Elle a précédemment rédigé et édité des contenus pour Fairygodboss, une communauté pour les femmes dédiée à la carrière.