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Por qué los hombres ganan en el trabajo
Libro

Por qué los hombres ganan en el trabajo

Luath Press, 2020 Mehr

Clasificación editorial

8

Cualidades

  • Aplicable
  • Ejemplos concretos
  • Interesante

Reseña

El feminismo es incomprendido, afirma la consultora Gill Whitty-Collins, cuyo libro incluye elementos tanto de una interesante memoria como de un proyecto de investigación académica. Explica que el feminismo es simplemente la creencia en la igualdad de género. La discriminación manifiesta sigue siendo un problema, pero las barreras de género a las que se enfrentan la mayoría de las mujeres trabajadoras son sutiles o casi invisibles. Whitty-Collins utiliza su experiencia, anécdotas de otras mujeres y datos de investigación para definir los problemas menos visibles entorno a los prejuicios de género en el lugar de trabajo. Se trata de un relato importante para las mujeres que buscan confirmación y formas de avanzar, y para los hombres que buscan educarse al respecto.

Ideas fundamentales

  • La discriminación de género es una condición laboral invisible.
  • Las organizaciones mundiales señalan la discriminación de género en los negocios, la política y las artes.
  • El miedo al feminismo hace descarrilar el impulso hacia la igualdad.

Sobre la autora

La popular conferencista y consultora Gill Whitty-Collins trabajó 26 años para P&G, y recientemente como vicepresidenta sénior a cargo de varias marcas mundiales.


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