组织人
University of Pennsylvania Press,
2002
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由宾夕法尼亚大学于2002年出版。威廉•H•怀特的版权© 1956。西蒙与舒斯出版社1956年发行第一版。在征得代表威廉•H•怀特产业的阿尔伯特•拉法基文学代理的同意后,本书得以重印。
书号: 9780812218190
页数: 448
书号: 9780812218190
页数: 448
导读荐语
威廉·H·怀特在20世纪50年代对美国大型机构及其雇员的经典研究带我们回顾了那个失落的世界,这个世界由慷慨大方的大公司、平静祥和的郊区生活以及千人一面的“组织人”所构成。当怀特的书于1956年面世时,99%的白领工人都是白人男性,他们倾向于终生受雇于同一家公司。作为年轻人,他们期望着丰厚的福利以及养老金。然而作为“组织人”,他们也为这种保障付出了巨大的代价:他们的个性,也就是其灵魂的外在表现形式。getAbstract向你推荐这部划时代的研究著作,帮你一窥滥觞于20世纪中叶的现代公司文化。
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关于作者
威廉·H·怀特(William H· Whyte)是《财富》杂志的编辑,同时也是纽约城市大学亨特学院的著名教授。《组织人》的出版使他跻身于美国组织特征分析前沿专家之列。
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