导读荐语
为完成这份绩效管理基础报告,贝新联合咨询公司的高级分析师斯达卡·谢尔曼·加尔采访了不同行业各种规模企业的顶尖人才管理专家。虽然报告中某些解释有时显得重复,但从整体而言,其见解独到深刻,实用性强,无疑是高层管理者们的得力工具,能够帮他们通过持续指导和支持员工工作来提高组织绩效。getAbstract将它推荐给广大人力资源和培训发展经理以及首席执行官、企业主和其他高级管理人员。
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关于作者
斯达卡·谢尔曼·加尔(Stacia Sherman Garr):贝新联合咨询公司高级分析师,领导力发展、绩效管理、继任管理和员工雇用方面的专家。除本书外,贝新公司还推出了一系列企业经营管理方面的指南,包括《高效的学习型企业文化》等。
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