跳过导航
跳起来!
书籍

跳起来!

解放领导团队,取得空前成功

RedDoor Publishing, 2015 更多详情

评级

8

关键特征

  • 创新性
  • 实用性

导读荐语

如今,有一些构架复杂却能够取得成功的企业,其凭借的正是高层管理者的高效协作。他们帮助CEO更好地管理企业,而不是分散CEO的精力。领导力方面的专家克里斯·汉德森在本书中同你探讨如何打造一支团结互信、齐心协力、共同奋进,懂得汲取教训,不互相推诿指责的领导团队,一支强大到可以改天换地的领导团队。汉德森大量引用了自己在肯尼亚马赛部落的切身经历,来论证成功团队的运作方式。他的深刻见解对那些想要打造具有强大凝聚力的领导团队的大中型企业会有很大帮助。getAbstract推荐本书给:

  • 企业CEO、团队管理者
  • 迫切希望提高团队效率与凝聚力的团队领袖
  • 正在寻找有效的团队管理方法与理论工具的任何人

要点速记

  • 喜欢单打独斗的高管缺乏协作精神和相互信任,会削弱企业的实力。
  • 领导团队互敬互信、齐心协力,则可移山。
  • 一支优秀领导团队的建立需要时间和精力,但是能够带来巨大成效。

关于作者

克里斯·汉德森(Chris Henderson)是一名领导力方面的作家、咨询师以及教师。他从自己在肯尼亚马塞族社区工作的丰富经验中收获了很多想法。


恭喜你又学完了一篇干货!复述、评论及做笔记是对知识最大的致敬↓ 或者 开始讨论

猜你喜欢

同主题延伸阅读