In: 人力资源

促进多样性、公平与包容

Verwandte Skills

理解歧视
理解无意识偏见
倡导多样性
建立包容性文化
营造归属感
促进代际包容
促进族裔包容
促进性别包容
促进神经多样性包容
促进社会经济包容
促进 LGBTQ+ 包容
应对微侵犯

Zusammenfassungen
书籍

露西·瑞安

觉醒的女性

探寻应对中年女性离开职场的解决方案
书籍

莫琳·邓恩

用好神经多样性人才这把利刃

教你如何在企业中包容自闭症、注意缺陷多动障碍、阅读障碍及其他神经差异
书籍

Friederike Fabritius

打造神经适用型职场

人才为何辞职？如何留下他们？
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Brynne Kennedy

扁平、流动、高效

把握人才流动革命，提高员工参与度，加速创新，释放增长潜力
书籍

Pat Duckworth

更年期陷阱

重视职场女性健康的意义
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芭芭拉·B·亚当斯

女性、少数族裔和其他特殊群体

劳动力多元化的新途径
书籍

拉尼娅•安德森（Rania H. Anderson）

我们

男性、女性，以及在工作中的决胜之道
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大卫·利弗莫尔

差异的力量

成功的企业如何通过多元化促进创新
书籍

萨莉·海格森 以及 朱莉·约翰逊

女性视角

工作场所中女性的力量
书籍

格洛丽亚·莫斯

从多元化中获益

企业多元化的优势及实现多元化的阻碍
书籍

赛琳娜·雷兹瓦尼

急速自信之道

做自己，与人为善，勇敢迎接美好未来
书籍

ClydeBank Business

罗伯特规则

简单易懂的《罗伯特议事规则》快速入门指南