L’éthique bouddhiste au travail

108 vérités primordiales au sujet du changement, du stress, de l’argent et de la réussite

Berrett-Koehler, 2012

15 minutes de lecture

10 points à retenir

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Mettez en pratique 2500 ans de sagesse bouddhiste pour résoudre les problèmes de stress et d’anxiété sur le lieu de travail.

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Classement éditorial

getAbstract synthétise des ouvrages* qui permettent aux utilisateurs de mieux comprendre le monde pour le rendre meilleur. Quel que soit le livre que nous sélectionnons pour notre bibliothèque, il doit se distinguer par l'un ou l'autre des deux critères suivants :

Enrichissant – Les enseignements que vous en tirerez orienteront et amélioreront vos décisions.

Utile – Les conseils pratiques qui sont dispensés vous aideront à améliorer la prise de décision.

Nous évaluons chaque contenu sur une échelle de 1 à 10 en fonction de ces deux qualités essentielles . La note attribuée vous permet de classer les titres de votre liste de lecture de Plaisant (5) à Excellent (10). Les livres qui obtiennent moins de 5 ne font pas l'objet d'une publication. Voici ce que signifie chaque note :

10 – Excellent. Un livre utile et/ou instructif qui, outre ses nombreuses qualités, fait office de classique du genre. Une référence.
9 – Superbe. Un livre utile et/ou instructif extrêmement bien écrit et structuré, qui présente de multiples caractéristiques positives et aucune lacune notable.
8 – Très bien. Un livre utile et/ou instructif qui présente de multiples caractéristiques positives mais quelques points faibles. L'ouvrage peut par exemple présenter les dernières découvertes dans un domaine spécialisé et être rédigé par un expert, mais pécher par son style d'écriture.
7 – Bien. Un livre utile et/ou instructif, qui combine deux ou plusieurs caractéristiques positives. Il peut par exemple contenir des idées novatrices, présentées de manière engageante.
6 – Appréciable. Un livre utile et/ou instructif, qui présente au moins un aspect engageant. Il peut, par exemple, être particulièrement bien structuré.
5 – Plaisant. Un livre utile et/ou instructif, même si le contenu pourrait être amélioré. Ce livre peut par exemple prodiguer des conseils utiles dans certains domaines, mais être répétitif et sans relief particulier.

*getAbstract synthétise bien plus que des livres. Nous recherchons tous types de contenus pouvant intéresser nos lecteurs : des livres, mais également des articles, des rapports, des vidéos et des podcasts. Nos classifications sont valables pour les livres, mais également pour les autres formats que nous proposons.

Caractéristiques

Pratique
Bien structuré
Audacieux

Si la notation vous indique le niveau qualitatif du livre en fonction de nos deux critères principaux, elle n'explique aucune caractéristique particulière. Nous nous appuyons donc sur 20 qualités qui définissent les traits essentiels de l'ouvrage :

Pratique – Vous obtiendrez des conseils que vous pourrez aisément mettre en pratique sur votre lieu de travail ou dans des situations quotidiennes.
Analytique – Vous comprendrez les mécanismes internes du sujet abordé.
Connaissance du contexte – Vous aurez accès à des connaissances contextuelles pouvant servir de base à l'action ou à l'analyse.
Audacieux – Vous découvrirez des arguments susceptibles de rompre avec les points de vue dominants.
Complet – Vous trouverez une étude exhaustive du sujet.
Exemples concrets – Vous obtiendrez des conseils pratiques illustrés par des récits d'applications concrètes ainsi que des anecdotes authentiques.
Polémique – Vous serez confronté à des idées faisant l'objet d'un débat animé.
Éloquent –Vous prendrez plaisir à découvrir un ouvrage rédigé ou composé de main de maître.
Captivant – Vous serez captivé par cet ouvrage du début à la fin.
Révélateur – Vous découvrirez des informations très surprenantes.
Niveau débutant – Cet ouvrage constitue un bon point de départ si vous avez peu ou aucune expérience/connaissance du domaine traité.
Niveau Expert – Vous obtiendrez des informations/recommandations spécialisées utiles dans votre domaine de spécialité.
Sujet d'actualité – Plongez au cœur d'un thème qui fait l'objet d'un vif débat.
Innovant – Découvrez des idées et des concepts innovants sur des tendances et des produits inédits.
Vu de l'intérieur – Vous aurez le privilège d'être initié par un spécialiste du domaine.
Stimulant – Vous aurez envie de mettre immédiatement en pratique les conseils prodigués.
Aperçu – Vous acquerrez une appréciation globale du sujet et de ses aspects principaux.
Approche scientifique – Vous aurez accès à des faits et des chiffres fondés sur la recherche scientifique.
Visionnaire – Vous aurez un aperçu de l'avenir et ce qu'il vous réserve.
Bien structuré – Vous trouverez ce contenu particulièrement bien structuré, ce qui facilite l'adhésion à ses idées ou leur mise en œuvre.

Commentaires

Il y a de cela des milliers d’années, Bouddha créa un cadre permettant d’aider les individus à atteindre la félicité et à éviter la souffrance. Pour les bouddhistes, le travail fait partie intégrante de la vie et reflète les valeurs les plus nobles de l’individu. Franz Metcalf, professeur de théologie et BJ Gallagher, auteur spécialisé dans le management, démontrent que les principes bouddhistes, vieux de plusieurs millénaires, demeurent encore pertinents aujourd’hui et plus spécifiquement sur le lieu de travail. Présenté sous la forme de questions-réponses, ce court manuel n’est pourtant pas une lecture facile et offre matière à réflexion, en dépit de son caractère quelque peu ésotérique (songez un instant à la difficulté de synthétiser 2500 années de réflexion en seulement 176 pages). getAbstract recommande la lecture de cet opus, qui contribue à atténuer le stress et à favoriser une meilleure compréhension des préceptes bouddhistes et de leur application pratique pour retrouver un juste équilibre.

Résumé

Les quatre nobles vérités

Le bouddhisme se fonde sur des principes spirituels (mais également pragmatiques) et permet d’atteindre l’illumination individuelle. Il propose une manière pratique d’appréhender en toute situation les ‘trois caractéristiques de l’existence’ : ‘l’insatisfaction, l’impersonnalité et l’impermanence’. Le chemin menant à la paix commence par un processus de prise de conscience ou de pleine conscience. Le bouddhisme énonce quatre ‘nobles vérités’ : la vie est faite de souffrance, les hommes souffrent parce qu’ils attachent de l’importance à ce qu’ils veulent, il est possible de mettre un terme à la souffrance en se libérant de tout désir et le ‘sentier octuple’ permet d’atteindre la paix.

Selon l’enseignement du Bouddha (‘l’Éveillé’) prodigué il y a 2500 ans, chacun peut utiliser la pleine conscience pour atteindre l’illumination et possède sa propre ‘nature de Bouddha’. Cette nature apporte la paix et un sentiment d’unité avec toute chose (une sérénité que chacun peut atteindre en choisissant d’adopter la pleine conscience). Vous pouvez créer une entreprise bienveillante si vos employés le sont également.

Comment devenir ...

À propos des auteurs

Franz Metcalf est professeur de théologie à la California State University de Los Angeles et est également l’auteur de What Would Buddha Do? BJ Gallagher réalise des vidéos institutionnelles et a écrit plusieurs ouvrages, dont le célèbre A Peacock in the Land of Penguins.